현대중공업 노사, 임금 및 단체협약 2차 잠정합의안 도출…"조항 추가"

[빅데이터뉴스 최효경 기자] 현대중공업 노사는 지난 8일 조합원 투표를 통해 부결된 올해 임금 및 단체협약 잠정합의안을 다시 마련했다.

연합뉴스에 따르면 현대중공업 노사는 울산 본사에서 열린 37차 교섭에서 잠정합의안을 도출했다고 13일 밝혔다.

앞서 노사는 이달 6일 1차 잠정합의안을 마련했으나, 이 합의안은 조합원 찬반투표에서 찬성이 절반을 넘지 못해 부결된 바 있다.

노사가 새롭게 마련한 2차 합의안에는 상품권 지급 증액, 배우자 종합검진 비용 지원율 상향 등 조항이 추가됐다.

구체적으로 1차 합의안에서 30만원이었던 상품권 지급 규모는 50만원으로 늘었으며 배우자 종합검진 비용 지원 비율은 기존 50%를 1차 합의안에서 80%로 올리는 것으로 조정했는데, 이번 2차에서는 100% 지원하는 것으로 확대됐다. 배우자 나이 제한 조건도 삭제됐다.

나머지 임금과 단체협약 항목은 1차 합의안과 동일하다.

기본급 8만원(호봉승급분 2만3천원 포함) 인상, 지역·복지수당 2만원 인상, 성과급 지급, 격려금 350만원 지급, 정년퇴직한 생산기술직 대상 기간제 채용 인원 확대 등이다.

노조는 전체 조합원을 대상으로 2차 합의안 찬반투표를 진행할 예정이다.

최효경 빅데이터뉴스 기자 bdchk@thebigdata.co.kr